荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员陈曦 张晓丽） 6月24日，湖北省第58期“长江人才说·走进宜昌”——就业政策宣讲进基层活动在宜昌城区成功举办。此次活动由省人力资源和社会保障厅指导，省人才事业发展中心、宜昌市人力资源和社会保障局主办。
“长江人才说·走进宜昌”——就业政策进基层活动现场。唐姝亚 摄
省人社厅党组成员、副厅长、一级巡视员董长麒对宜昌市近年来的人社工作表示肯定。他说，宜昌市锐意创新、积极进取，在23℃人社服务、零工驿站、“1300”创业担保贷款系统和发布人才新政等方面大胆探索，在全省人社事业高质量发展中交出了优秀的宜昌答卷。
宜昌市委常委、常务副市长汪元程表示，希望通过此次活动，充分激活政企校各方积极性和创造力，不断创新政策举措、拓宽就业渠道、升级就业服务，助力实现“劳有乐业、技有专长”，实现更加充分更高质量就业。
人力资源和社会保障部就业促进司一级巡视员尹建堃以“实现更加充分更高质量就业”为题作主题演讲。唐姝亚 摄
本次就业政策宣讲进基层活动特邀嘉宾人力资源和社会保障部就业促进司一级巡视员尹建堃发表了“实现更加充分更高质量就业”的精彩演讲。
会后，参会各单位相关代表继续围绕如何做好就业工作，落实落细就业措施展开深入探讨。大家纷纷表示，此次就业政策宣讲进基层活动启发了人社部门破冰提能推动就业工作高质量发展的思想自觉和行动自觉，帮助更好地认识了就业规律，掌握了就业形势，探索实现更加充分更高质量就业的路径举措变得更加清晰。
就业是民生之本，下一步，宜昌市人社部门将围绕群众“好就业”“就好业”，聚焦强化就业优先政策、扩大就业容量、提高就业质量、优化就业服务、防范失业风险等重点内容，着力推进就业高质量发展，为不断满足群众对美好生活的向往提供强有力的就业支撑。
