【宜昌“330”人才专栏】朱婷婷：南大博士因一座城的真情实意而来

编者按：宜昌市委市政府把人才作为推动宜昌高质量发展的第一活力要素、第一战略支撑，深入实施人才强市战略，将每年的3月30日设立为三峡国际人才日；出台系列人才政策，在全社会营造聚才、爱才、重才、用才的浓厚氛围。

这座城市和天下英才的故事未来如何发展，荆楚网联合宜昌市委人才办推出宜昌“330”人才专栏，展示各领域优秀人才风采，向全国乃至全球推介宣传宜昌爱才诚意和引才决心。

策划：曹霓  摄制：谭俊、皮雪静

荆楚网（湖北日报网）讯（记者曹霓 通讯员杨陈、何岩）一江清水，两岸开阔，朝晖映照着高楼广厦，夕阳融化在青山绿水间。这是四川人朱婷婷对湖北宜昌的初印象。

朱婷婷是四川眉山人，2021年12月博士毕业于南京大学环境科学专业，2022年1月加入安琪酵母股份有限公司。

2021年10月，宜昌在南京开展“才聚荆楚”招才引智专场活动，朱婷婷在南京大学招聘会上看到安琪公司的招聘信息，初步了解了宜昌人才新政，感受到宜昌市对人才的渴望、安琪对科技人才的重视，对宜昌和安琪公司有了较高的就业意向。

“求职就业，选择的是一个行业、一家企业，更重要的是选择了一座城市。”面对人生最重要的抉择，朱婷婷心里也开始打鼓：“从未到过宜昌，对宜昌的总体情况、人文环境都不了解，并且毕业后会直接面临住房、个人发展等长远问题。”

2021年12月，应安琪公司邀请，朱婷婷决定亲自来宜昌看看，参观了安琪研究院和技术中心，近距离感受了安琪科研创新平台；参观了宜昌市的著名景点，深入领略了宜昌市文明风貌和醇厚的人文环境。同时还深度了解了宜昌市“1+4”人才政策和安琪的人才机制。“宜昌市人才新政中，最让我心动的就是高层次人才一次性生活补贴最高30万元，购房补贴10万元，充分展现了宜昌这座城对人才的诚意。”朱婷婷说，“这40万元，足够刚刚毕业的我在宜昌安家。此外，公积金缴费金额高，创新人才学院给事业编制等，能够让我长期在宜昌发展更有保障。”

安琪公司年薪是30万元，并提供了过渡性住房，以及比市场价优惠近15万元的人才房。安琪能够为博士量身定做平台，广泛提供晋升机会，6名博士已经成长为公司高管、中层，建立了重大技术创新、重大新产品奖励机制，一等奖金额高达60万元，实施了限制性股票激励计划、企业年金福利政策等，能够极大地调动人才干事创业激情。

“政府企业协同发力，这些真金白银的政策，也让我真切感受到宜昌尊重人才、优待人才的宏大格局和安琪公司渴望人才的真挚愿望。于是，我坚定了到宜昌安家、来安琪发展的信心。”

转眼间，朱婷婷来到宜昌已有一年多，在公司配备平台和团队的帮助下，申请了湖北省科研项目基金，研究工作有了初步进展，对宜昌的大街小巷、美食美景已非常熟悉。最让她满意的是，30万元的高层次人才补贴已经一次性发放手中，宜昌创新学院人才事业编制也已申报成功，让她更坚定了在宜昌长期发展的决心。“我的男朋友也是博士，目前在武汉工作，我向他、向其他同学、师弟师妹多次介绍宜昌，邀请他们来宜昌发展。”朱婷婷说，“相信在不久的将来，宜昌市会汇集更多人才筑梦圆梦。”