5·20，宜昌工会守护您⑥|宜都工会“娘家人”撑起化工人权益“保障伞”

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员危仁超）宜都因化工而兴，因化工而强，化工产业一直是该市的重要支柱产业。化工行业从业人数多，流动大，职工文化水平参差不齐，个别企业法律意识不强，从而影响劳动关系和谐。

2022年11月，在宜昌市总工会的指导下，宜都市总工会成立了宜都市化工行业工会联合会，目前有基层工会组织14家，工会会员6035人。行业工会成立以来，主动融入全市经济发展中心工作中，参与社会基层治理，服务产业工人队伍建设，协调劳动关系，开展劳动技能竞赛，多渠道开展企业民主管理，助力构建和谐的劳动关系，为化工产业工人撑起权益“保障伞”。

自“县级工会加强年”专项工作启动以来，宜都市总工会不断探索职工维权服务新路径、新方法，坚持以职工为中心的工作导向，多措并举做好职工维权服务，努力争做职工信得过、靠得住、离不开的“知心人”“贴心人”“娘家人”。

深入园区开展普法宣传，争当职工维权“知心人”。近日，宜都市总工会联合宜都市人社局，针对化工园区14家基层工会开展普法培训、此次培训主要围绕企业劳动用工、劳动合同、集体协商等方面开展“以案释法”。同时，宜都市总工会利用微信、网站等新媒体，推送涉及职工切身利益的劳动保障法律法规和政策措施，提高职工法治意识，教育引导职工知法守法，用法律捍卫权利，理性依法维权。

建强园区维权服务队伍，争当职工维权“代言人”。宜都市总工会建立健全以工会干部为骨干力量、签约聘请退休法官、律师顾问为专业力量的工会维权队伍体系，充实壮大法律服务律师队伍，在化工园区设立裁调服务站，为有需求的职工提供“零门槛”法律援助服务；畅通工会职工维权热线和法律援助服务热线。

开展行业性集体协商，争当职工维权“贴心人”。今年来，宜都市总工会为做实化工行业集体协商工作，将化工行业集体协商工作作为典型示范培育，组织企业开展培训2场，同时印制宣传册，深入企业开展宣传，引导各企业商定行业内职工工资待遇、休假时间、加班补贴等事项，让职工在决定自身权益方面不再是“局外人”，切实增加职工在企业经营过程中的“话语权”。