荆楚网(湖北日报网)讯(记者宋劲松 通讯员李燕飞、高蓓 实习生石晓雯)“和‘职场BOSS’1V1面试,紧张但收获满满!”“刚练完模拟面试,转身就去招聘会实战,信心足多了!”11月19日至20日,“就业引航 共筑未来”求职能力提升系列活动接连走进三峡旅游职业技术学院与三峡大学科技学院,以“沉浸式闯关+趣味化互动”的创新形式,为两校超千名2026届、2027届毕业生送上了一堂干货满满的“求职启蒙课”。
活动现场设置了“梦想展一展”“兴趣测一测”“简历拼一拼”“面试搏一搏”等七大特色关卡,覆盖职业规划测评、简历优化技巧、模拟面试实战、笔试答题策略等求职全流程核心环节。同学们手持“闯关手册”踊跃参与,在还原真实面试的压力场景中,系统性提升就业能力。
“我之前写简历不知道怎么展现自己的实习经历,经过导师点拨指导后,我知道该怎么突出自己的优势了。”三峡旅游职业技术学院酒店烹饪学院学生孙欣悦拿着优化后的简历,难掩兴奋之情。
更让人直呼“实用”的是,在三峡大学科技学院专场,活动与校园招聘会实现了“无缝衔接”。学生们在闯关区“修炼”得的面试技巧与优化后的简历,可直接应用于隔壁招聘会,实现了从模拟到实战的“一站式”体验。“这种衔接太流畅了,”该校学生张进表示,“我刚在‘面试搏一搏’环节被导师指出了几个问题,简历也刚改好,可以直接去隔壁招聘会投递,感觉信心足了很多!”
该系列活动每场开放500个名额,旨在通过“寓教于乐”的方式,帮助高校毕业生树立求职信心,掌握实用求职技能,提升就业竞争力。接下来,活动将陆续走进宜昌科技职业学院、三峡电力职业学院等在宜高校,持续为学子“充电赋能”,助力更多青年人才在宜昌实现就业梦想、扎根成长。
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