五峰县局（营销部）召开争当“优等生” 年度重大专项任务推进会暨青年员工座谈会

荆楚网消息（通讯员 张洁）8月24日，五峰土家族自治县烟草专卖局（营销部）召开争当“优等生”年度重大专项任务推进会暨青年员工座谈会，传达省、市局半年工作会精神，部署下半年重点任务，并专题研究青年员工培养工作。

会上，9名青年员工汇报了轮岗工作经历、对“166”优秀县级局建设的理解及推进“133”工程的具体举措。各分管领导就下半年重大专项任务作出安排，并结合青年培养提出工作要求。

主要负责人逐一点评青年员工工作情况，互动提问相关业务知识，强调落实“压、包、教”培养模式，给青年员工压担子、教本领、多包容，同时要求青年员工主动学、出成绩、懂感恩，将“五我六有”价值追求融入田间地头、市场一线、服务窗口等各个岗位实践。会议认真剖析省局提出的12个难点，结合五峰县局（营销部）实际制定18个专项任务针对性承接，覆盖学习教育、巡视整改、烟叶生产、专卖管理、营销服务、综合保障等多项业务，并逐项分解责任主体、明确完成时限，确保各项任务有序推进、落地见效。

本次会议进一步凝聚争当“优等生”共识，为高质量完成年度目标、锻造青年人才队伍奠定坚实基础。