作为回应,Sundar Pichai的邮件内容表示,有48名员工已被解雇,其中13名为高级管理人员或高级管理人员以上的职位。这其中,没有一名雇员收到了额外的离职补偿。
这封同时也由谷歌人事业务副总裁Eileen Naughton签署的邮件显示,公司员工可以使用内部工具来匿名报告相关不当行为事件。
邮件还称,谷歌已经更新了公司政策,要求所有的副总裁、高级副总裁披露与同事的任何关系,无论职级报告线是否存在冲突。
邮件称,“我们致力于保证谷歌是一个有安全感的工作场所,来尽你所能做好工作,并且对于有不当行为的人而言会有严重的处罚。”
(作者: 编辑:王会)