就业闯关、校企联动 宜昌助力高校学子求职启航

荆楚网（湖北日报网）讯（记者唐姝亚 通讯员刘玥、朱晓敏 实习生宋劲松）6月5日，由宜昌市人社局、市教育局、西陵区政府和三峡职业技术学院联合主办的“就创引航 共筑未来”高校毕业生求职能力提升活动在三峡职业技术学院就业服务站举行。活动吸引了400余名2025届、2026届毕业生积极参与。

本次活动设置了八大特色环节，涵盖职业探索、求职实战、未来规划等多个维度，全方位提升学生的求职能力。参与学生纷纷表示，活动形式新颖、内容实用，不仅提升了求职技能，更增强了就业信心。

在“职场大咖面对面”关卡，学生们早已排成长队，6名来自不同行业的职场前辈为同学们分享实战经验、答疑解惑。“活动根据我们学生的不同专业邀请了对应专业的职场导师，我刚刚了解到了自己的酒店专业需要提升的技能，还学习到了面试经验，受益匪浅！”三峡职业技术学院的学生刘钰婷感慨道。

“挑战职场BOSS”关卡也受到了许多学生的青睐。模拟真实面试场景，5名职场导师担任面试官，为学生提供一对一面试指导，为后续求职奠定了良好基础。

现场还设置了直播带岗直播间，22家企共提供1025个岗位。其中宜昌市康鑫医药经销有限公司、宜昌特锐德电气有限公司、湖北灏瑞达环保能源科技有限公司等6家企业来到直播间，推介企业及岗位。直播期间，吸引了5.34万人次观看直播，收到简历458份。

本次活动通过设计沉浸式、互动性强的活动，将就业服务前移、做实，为毕业生提供全方位的就业指导和服务，降低大学生对职场的陌生感和焦虑感，助力他们顺利迈入职场，激发大学生主动探索和提升求职能力的内驱力。

宜昌市人社局相关负责人表示，未来将持续深化政校企合作，推出更多精准化就业服务活动，为高校毕业生实现高质量就业保驾护航。三峡职业技术学院也呼吁更多企业加入校企合作，共同助力学子成长成才。宜昌市将继续以创新服务模式，为毕业生与用人单位搭建更广阔的对接平台，推动实现更高质量就业。