荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员 张晓丽)近日,宜昌市人社局携手人保健康宜昌中心支公司,推出“宜昌见习保”专属就业见习保障方案,这一创新举措旨在为全市就业见习人员和就业见习基地提供更全面的风险保障,助力更多离校未就业高校毕业生及失业青年通过见习实现就业。
据了解,“宜昌见习保”的设立有多重意义。对见习基地而言,能降低其为见习人员购买意外、医疗等保障的成本,减轻企业负担,提升申报见习基地的积极性;对见习人员来说,可增强伤害保障力度,让青年更安心地参与见习。同时,该方案支持人员名单动态调整,有效解决因人员流动导致的保障断档问题。
经人社部门批准设立的就业见习基地,可为离校2年内未就业的高校毕业生或16至24岁登记失业青年投保,签订见习协议后即可纳入保障。
在保费与保障方面,根据保障期限和保额不同,从30元到270元不等,能覆盖见习期间的意外伤害、突发疾病等多元风险。此外,方案灵活性强,保障期限可在3至12个月内自由选择,契合见习基地的用人节奏;同时推出四档梯度化方案,企业可按需选择,为不同风险岗位提供针对性保障。
值得一提的是,有意向建立见习基地的企业也可享受该保障。加入就业见习基地行列,不仅能获得“宜昌见习保”的护航,还能规范见习管理、提升企业形象,并享受相关政策红利。
目前,宜昌市各公共就业人才服务机构均已开通咨询服务。“宜昌见习保”的推出,将进一步优化当地就业见习环境,为青年就业之路添砖加瓦。

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