当阳多措并举强化技能人才支撑体系

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员向冰钰、汪梦璐、陈宁静）近日，当阳市成功组织42名考生参加第四期电工职业技能等级认定，通过考试的学员将获得电工等级证书，为当地产业发展注入新的技术力量。

电工技能人才正在进行职业技能等级认定考试。

“这次考试不仅是对我们技能的认可，更为今后的职业发展打开了新通道。”参加中级工技能等级认定的电工李聪表示。

今年以来，已有106人参加当阳市人社局组织的4期职业技能等级认定，涵盖飞机装配工、制冷工等工种，精准对接当阳航空装备制造、新材料等主导产业的需求。

在三峡职业技术学院开展当阳企业专场招聘会。

为夯实高质量发展的人才根基，当阳市人社局多措并举强化技能人才支撑体系。今年上半年，该局共举办职业技能培训班97期，培训学员2850人；通过线上线下招聘活动45场，向企业输送员工4811人，其中湖北徽阳新材料有限公司等重点企业受益显著。此外，该局还组织企业赴武汉大学、华中科技大学等高校开展“千企百校行”招聘活动，收取简历600余份，为产业发展引入高层次人才。

下一步，当阳市人社局将深化职业技能培训与产业需求的精准对接，拓宽引才育才渠道，加速培养一支高素质技能人才队伍，为当阳冲刺全国百强县市提供坚实支撑。